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人才編號 | MD-05 | ||
性別 | 男 | 工作地點 | 深圳 |
年齡 | 37歲 | 學歷 | 本科 |
工作年限 | 13 | 期望薪酬 | 50萬 |
任職企業(yè) | 深圳某地產企業(yè) | 目前崗位 | 項目總經理 |
詳細工作經歷 |
自我評價 1、熟悉房地產項目操作全流程,思路開闊,有較強的專業(yè)評判力和創(chuàng)新能力;
2、已有多個住宅、城市綜合體地產項目的全盤操控經驗
3、具較強的事業(yè)心和工作責任感,具有良好的溝通協(xié)調和組織管理能力,具有良好的團隊合作精神;
工作經歷(由近至遠)
2012 /6--至今: 深圳某地產企業(yè)
擔任職位:項目總經理
所在部門:工程管理中心
匯報上級:事業(yè)部總經理
下屬人數:8-15人
工作職責:在項目總的崗位上經歷3個大型綜合體項目開發(fā)
工程直屬管理,統(tǒng)籌協(xié)調設計、成本、采購、營銷等各專業(yè)
2010 /8--2012 /3: 南京某項目公司
擔任職位:常務副總經理
所在部門:總辦
匯報上級:董事長
下屬人數:50人
工作職責:合肥項目設計、施工、采購及竣工交付工程管理
南京項目規(guī)劃設計及報批報建管理。
2009 /5--2010 /8: 深圳某實業(yè)公司
擔任職位:項目總經理
所在部門:項目部
匯報上級:董事長
下屬人數:15人
工作職責:全面負責項目的開發(fā)建設
工作業(yè)績:創(chuàng)造了從動土到主體出地面半年的神奇速度。
2007 /8--2009 /5: 江蘇某地產公司
擔任職位:項目總經理
所在部門:項目部
匯報上級:工程副總
下屬人數:5人
工作職責:全面負責項目的開發(fā)建設
速度快,在與順馳其他20個同期項目評比中,工程質量、園林品質均獲得第一。
2001/7--2007/6: 深圳某地產公司
擔任職位:2005/10-2007/08項目總經理
擔任職位:2001/07-2005/09西南院、清華苑、總院、結構工程師
所在部門:項目部
工作職責:負責項目總進度計劃編制及實施,主抓現(xiàn)場施工
協(xié)調營銷、設計、成本、合約采購及對外報批報建,使之配合項目平穩(wěn)有序推進
教育/培訓背景
教育經歷:1997/08--2001/07 重慶建筑大學 建筑工程 全日制本科
語言能力與專業(yè)職稱:
語言能力:英語熟練(四級)
計算機:精通 |