3月6日，記者從佛山勞動(dòng)就業(yè)服務(wù)中心、房地產(chǎn)協(xié)會(huì)以及房地產(chǎn)行業(yè)內(nèi)人士獲悉，2月以來(lái)佛山房地產(chǎn)行業(yè)人員需求同比繼續(xù)保持15%左右的穩(wěn)定增長(zhǎng)。由于佛山房地產(chǎn)行業(yè)區(qū)、鎮(zhèn)街兩級(jí)住宅樓房、商業(yè)體綜合樓盤(pán)增長(zhǎng)穩(wěn)定，相關(guān)招商、策劃人才缺口大。而2012年佛山房地產(chǎn)行業(yè)的良好表現(xiàn)，使得在職員工對(duì)該行業(yè)持續(xù)看好，2、3月以來(lái)的跳槽求職黃金期里，佛山房地產(chǎn)行業(yè)離職率接近零，供給不愁。

需求   招商策劃人才緊缺

昨日，佛山市房地產(chǎn)業(yè)協(xié)會(huì)、勞動(dòng)就業(yè)服務(wù)中心聯(lián)合舉辦的“佛山市物管、房地產(chǎn)企業(yè)用工人員專(zhuān)場(chǎng)招聘會(huì)”上，70多家房地產(chǎn)和物業(yè)管理公司提供了1000個(gè)崗位，現(xiàn)場(chǎng)達(dá)成意向約300多人。

據(jù)了解，之前節(jié)后類(lèi)似的房地產(chǎn)行業(yè)專(zhuān)場(chǎng)招聘會(huì)還舉辦了數(shù)場(chǎng)。“需求都比較大。”佛山勞動(dòng)就業(yè)服務(wù)中心的工作人員介紹，今年1、2月房地產(chǎn)行業(yè)的用工人數(shù)都在增加。

“高明、三水的業(yè)務(wù)增長(zhǎng)比較快，今年同比擴(kuò)招20人，有港澳工作背景的物業(yè)管理、招商人才很緊缺。”佛山立信物業(yè)公司的人力資源專(zhuān)員介紹，由于目前房地產(chǎn)物業(yè)管理都是借鑒港澳的經(jīng)驗(yàn)，所以希望能招到這方面的人才，但“幾場(chǎng)招聘會(huì)下來(lái)，有招商和策劃經(jīng)驗(yàn)的人才難招”。

“高明、三水的住宅樓盤(pán)開(kāi)發(fā)增長(zhǎng)很快，禪桂的商業(yè)綜合體也在開(kāi)發(fā)中，碧桂園、雅居樂(lè)等地產(chǎn)企業(yè)在區(qū)、鎮(zhèn)街拿地很多，業(yè)務(wù)增長(zhǎng)很快，工作人員需求增長(zhǎng)也很快”。佛山房地產(chǎn)協(xié)會(huì)的工作人員介紹，招商和策劃越來(lái)越被重視，目前該崗位的工作人員需求最旺。

總體而言，包括普工中保安、初級(jí)財(cái)會(huì)人員等崗位的需求在內(nèi)，佛山房協(xié)的工作人員認(rèn)為，佛山房地產(chǎn)行業(yè)人才需求“同比至少有15%的增長(zhǎng)”。

供給   行業(yè)發(fā)展好離職率低

強(qiáng)力需求和部分崗位的缺口并沒(méi)有讓房產(chǎn)企業(yè)老板們不安。

主要的原因在于，2012年佛山房地產(chǎn)行業(yè)的良好表現(xiàn)使得房地產(chǎn)行業(yè)在職人員的離職率極低。“接近于零”，佛山房協(xié)工作人員介紹。

回顧去年的成績(jī)單，今日出爐的佛山納稅大戶(hù)榜單上，906戶(hù)上榜企業(yè)中，房地產(chǎn)公司以及行業(yè)相關(guān)的物業(yè)管理公司近150家。而近3年來(lái)，房地產(chǎn)企業(yè)在納稅榜單中賦稅的貢獻(xiàn)率均超過(guò)1/3.

而銷(xiāo)售業(yè)績(jī)同樣證實(shí)了房地產(chǎn)行業(yè)延續(xù)至今的好行情。2012年112月，佛山房地產(chǎn)（住宅部分）交易數(shù)據(jù)顯示，成交套數(shù)同比增長(zhǎng)5.07%，成交面積同比增長(zhǎng)6.02%.2013年1月份佛山市房地產(chǎn)（住宅部分）交易數(shù)據(jù)顯示，新建住宅銷(xiāo)售（含預(yù)售）中，成交套數(shù)環(huán)比增長(zhǎng)4.23%，成交面積環(huán)比增長(zhǎng)4.15%，成交金額環(huán)比增長(zhǎng)3.45%.

“雖然去年房地產(chǎn)業(yè)的銷(xiāo)售受到國(guó)家政策的調(diào)控，但房地產(chǎn)行業(yè)中占比較重的住宅用房屬于剛性需求，商業(yè)經(jīng)濟(jì)不斷發(fā)展，需求一直都很旺盛”。經(jīng)緯地產(chǎn)佛山公司市場(chǎng)研究部工作人員進(jìn)一步分析，近年來(lái)房地產(chǎn)行業(yè)的宏觀調(diào)控政策比較頻繁，無(wú)論是購(gòu)買(mǎi)者還是開(kāi)發(fā)商都有了“抗體”，房地產(chǎn)受到的實(shí)際沖擊比較小。

良好的發(fā)展態(tài)勢(shì)，使得該行業(yè)內(nèi)在職員工對(duì)未來(lái)普遍看好，“公司的待遇挺好的，不會(huì)跳槽。”鉑頓國(guó)際公寓高級(jí)置業(yè)顧問(wèn)黃嘉明和身邊的同事在2013年都沒(méi)有跳槽的計(jì)劃。佛山一家獵頭公司的負(fù)責(zé)人介紹，“3月的跳槽黃金期到來(lái)了，但地產(chǎn)行業(yè)遞來(lái)的簡(jiǎn)歷很少”。

                                                            卓眾獵頭編輯   來(lái)源于南方日?qǐng)?bào)

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