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招聘職位
職位名稱:店總經(jīng)理
企業(yè)名稱:深圳市XXXX有限公司 招聘人數(shù):5
招聘對象:全職 提供住房:否
所屬行業(yè): 批發(fā)/零售
工作崗位: 不限
專業(yè)要求: 不限
性別要求:不限 年齡: 不限
工作地點: 廣東省 深圳市 薪資待遇:20-30萬
工作經(jīng)驗:不限 戶口所在地: 不限
外語語種:不限 計算機能力:不限
有效時間:長期有效 學歷要求:不限
職位詳細介紹

 崗位職責:

負責門店日常營運工作

1. 制訂店內(nèi)各項經(jīng)營目標、管理、規(guī)章制度;

2. 制訂本店的經(jīng)營計劃,向各部門下達年度的工作指標;

3. 做好計劃、協(xié)調(diào)、控制、激勵、考核工作,保證店內(nèi)各項目標的及時完成;

4. 檢查、督導各級管理者的工作,協(xié)調(diào)店內(nèi)各部門之間的關系,主持工作例會;

5. 督導各部門做好全店的業(yè)績考核;

6. 執(zhí)行總部下達的促銷活動、計劃和價格調(diào)整方案;

7. 監(jiān)督店內(nèi)商品的進貨驗收、庫存管理、商品陳列、盤點、損耗、清潔、衛(wèi)生、財務管理;

8. 處理日常經(jīng)營中出現(xiàn)的意外事件和顧客投訴;

9. 定期向上級管理層匯報店內(nèi)各項經(jīng)營業(yè)績、指標,接受監(jiān)督;

10. 組織員工進行店內(nèi)各項培訓;

11. 保持定期與員工溝通,關心員工生活;

12. 負責構(gòu)建與消費者間的良好互動關系,滿足核心顧客的需求。

 

任職資格:

 


1. 大專及以上學歷,年齡35周歲以下, 5年以上零售業(yè)管理經(jīng)驗,2年以上同等職位工作經(jīng)驗;

2. 具備一定的英語口語能力,了解零售業(yè)演變過程及發(fā)展趨勢,對高端零售業(yè)態(tài)有一定認識;

3. 具有關于零售業(yè)經(jīng)營及管理技術知識,有較強的數(shù)據(jù)分析能力、市場變化敏感力;

4. 具備一定的進口商品知識、零售業(yè)的法律知識;

5. 具有良好的溝通技巧,組織能力,準確的判斷能力;

6. 具有領導、統(tǒng)御及人事管理能力;

7. 能獨立處理分店日常事務,能開展超市管理工作,全面負責門店的監(jiān)督、指導職責。


簡歷投遞郵箱:zhuozhong@zzhr.net.cn
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